Опрос по оценке рабочих процессов

Как мне кажется это все будет работать исключительно при гарантированности анонимности (не путать с "псевдо-анонимностью" предоставляемой большинством компаний). В противном случае резутаты будут приходить ванильно-благостные ибо большинство белых воротничков уже научено горьким опытом более искренних колег. Особено сейчас во времена тиктока, когда каждый такой случай разносится в массы моментально.

моё мнение как сотрудника состоит в том что

Регулярное собирание обратной связи от сотрудников

если в начале опроса нет кнопки "на данный момент меня всё устраивает" которая завершает опрос лишь раздражают меня как сотрудника, а также как раздражают периодические напоминания, что ты ещё не прошёл опрос и надо его пройти.